Jaké jsou sazby právníci

Dozvědět se více O využití služeb advokáta, může být nezbytné, pokud jste se potýkají s dvěma typy situacíNa jedné straně, pokud chcete uplatnit svá práva nebo bránit své zájmy před soudce v roce.

Na druhou stranu, pokud chcete, že to přináší pomoc v postupu před zahájením soudního řízení.

To může opravdu být váš primární kontakt pro řešení sporu smírnou cestou, nebo pro pomoc při vypracování smlouvy, například. Ve skutečnosti, oni jsou předmětem jednání mezi právním zástupcem a jeho klientem. Dohodnou se na způsobu úhrady (úmluva poplatky, úmluva balíček, kongresové poplatky jako procentní podíl z prodejní částky) a jeho množství. Odměna advokáta je v zásadě musí být zaplacena v několika splátkách (záloha, předběžná bilance) a je vždy tvořena: právník může stanovit, s jeho klientovi poplatek na základě získaných výsledků.

Tento typ dohody se často používá při finanční sázce je důležité, aby se zapojily právní zástupce, aby se příznivý výsledek složku (příklad: úmluva stanoví, že advokát obdrží deset povolenek, které budou přidělené soudce).

Například, právník, který jeden z manželů mailovou adresu, aby se ochrana jeho práva, a dosáhnout rozvodu na poruchy důvodu cizoložství své manželky, může účtovat svým zákazníkům: Ano, obecně. Ve skutečnosti, obecně platí, že čím vyšší plat a příjem osoby jsou, tím důležitější je jeho nebo její finanční zájmy jsou vysoké (hypotéky, rodinné výdaje, investice, non-kapalina, atd). Proto poplatky advokáta je pravděpodobné, že bude vysoká Například, může firma navrhnout čestný poplatek ve výši. pět set eur bez daně, zaměstnanec nebo pracovník, který bere na vědomí, že porušení jeho pracovní smlouvy ke škodě zaměstnavatele, pak se navrhne výši. eur HT pro rámec, který zpochybňuje jeho odvolání pro neschopnost. Ano, v zásadě, poplatky za právníka, se bude lišit v závislosti na kvalitě člověka, který na ni odkazuje. Většinu času, zájem hry jsou obvykle mnohem důležitější pro právnické osoby (riziko likvidace společnosti, ztrátu právní subjektivity, ukončení pracovního poměru zaměstnance, trestní rizika, stéká dolů na sub-dodavatelů a smluvních partnerů). Například, konzultace právníka mohou být účtovány v paušální výši HT za hodinu (nebo eur, včetně všech daní), pokud je nezaměstnaná osoba, která se chce zapojit do řízení napadnout jeho ukončení. Pokud je to zaměstnavatel, který trvá na radu právníka, protože jeho bývalý zaměstnanec, přiřadí k sexuálnímu obtěžování, konzultace budou účtovány eur HT hodiny (eur), protože podnik je ohrožen více peněz v tomto případě.